No Women on Top, Presidente do Banco do Brasil discute comentários misóginos sobre salário, rede, instituições de apoio, racismo combate, desnecessário tribunal, espaço de poder, equidade na internet.
Finalmente encontrei um momento para me expressar! Não dá para ficar calada agora, disse Tarciana Medeiros, presidente do BB: TESTEMUNHANDO ‘Agora realmente não posso me calar de forma alguma’, menciona Tarciana Medeiros, presidente do BB TESTEMUNHANDO ‘Percebi a relevância dessa rede de suporte‘, comentou Tarciana Medeiros, CEO do BB TESTEMUNHANDO Saiba mais sobre o engajamento das organizações e dos pais na luta contra o racismo ‘É muita coisa para uma mulher!’
Não posso exagerar sobre o apoio recebido pela equipe da diretoria executiva. Medeiros, presidente do BB, enfatiza a importância de trabalhar em colaboração: TESTEMUNHANDO ‘Compreendi como é crucial essa rede de apoio’, disse Tarciana Medeiros, presidente do BB TESTEMUNHANDO ‘O engajamento das organizações é essencial’, destaca Tarciana Medeiros, CEO do BB TESTEMUNHANDO Lidar com essas questões é desafiador, mas vale a pena no final das contas.
‘Desafios e superações de Tarciana Medeiros, presidente do Banco do Brasil’
Medeiros, Tarciana; recebeu diversos comentários após ter sua proposta de aumento salarial negada. Para ela, a controvérsia em torno da remuneração resultou em uma exposição excessiva de sua vida pessoal, fazendo com que se sentisse submetida a um ‘tribunal da internet’. A presidente afirmou que a discussão foi desnecessária e ressaltou que a questão central ia além de sua situação individual, pois refletia a resistência à presença feminina em espaços de poder.
Ao participar do evento Women on Top 2024, Medeiros enfatizou: ‘Percebi que não era sobre mim. Que não era sobre minha situação pessoal. Era sobre eu ser uma mulher ocupando um espaço de poder que deveria ser de outra pessoa. Agora é que eu não posso me calar de jeito nenhum’. A necessidade de resistir e se posicionar diante dessas adversidades se tornou uma questão de princípios para a CEO do Banco do Brasil.
No dia 26, o salário de Medeiros foi reajustado em 4,62%, alinhado aos aumentos concedidos a outros cargos de liderança do BB. Porém, a proposta inicial de aumento de 56,7% foi recusada, o que teria elevado sua remuneração de R$ 74.972 para R$ 117.470. A avaliação da Forbes indica que, com o aumento total, a presidente do Banco do Brasil poderia chegar a um ganho anual próximo de R$ 4 milhões, se somados outros benefícios.
A discussão em torno da remuneração de Medeiros trouxe à tona a disparidade salarial de gênero, evidenciando que mesmo com o aumento solicitado, a equiparação com os ganhos masculinos na iniciativa privada não seria alcançada. Durante o Women on Top, Medeiros destacou a importância do combate contra o racismo e a busca pela equidade de gênero, enfatizando que é fundamental construir uma rede de apoio sólida entre as mulheres.
Para a CEO do BB, a rivalidade entre mulheres é algo obsoleto e contraproducente. Ela ressaltou a urgência de fortalecer a rede de apoio feminina, aprendendo com a cooperação e solidariedade que muitas vezes caracterizam as relações masculinas no ambiente corporativo. Em um cenário de desigualdade persistente, Medeiros reforçou a necessidade de apoio mútuo e colaboração entre as mulheres para promover a equidade e superar os obstáculos impostos pela estrutura de poder existente.
Fonte: @ Nos
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